Работа оплата в валюте

В каких случаях выплачивается зарплата в иностранной валюте

Новая редакция ст. 131 ТК РФ позволяет выплачивать работникам-резидентам заработную плату от работодателя-резидента в иностранной валюте. Соответствующие изменения вступили в силу с 16-02-2018 г., они введены в действие на основании ФЗ №8 от 05-02-2018 г. Изменения затронут лишь небольшую часть сотрудников: тех, кто выполняет трудовые обязанности за пределами России.

Возможны ли выплаты заработной платы в валюте внутри страны? Какие риски существуют для руководства и финансово-экономической службы фирмы в этом случае? Поговорим об этом подробнее.

Резиденты, работающие за границей

Предыдущая редакция ст. 131 Трудового кодекса позволяла производить оплату труда только в рублях. Похожие нормы содержали и другие законодательные акты РФ. В декабре минувшего года были внесены изменения в ФЗ №173 «О валютном регулировании…», в соответствии с которыми работники дипмиссий и иных аналогичных служб смогли получать заработную плату в валюте (с 1-01-2018 г.), но только через счета в уполномоченных банках вне территории РФ.

Изменения в ТК РФ окончательно решили проблему противоречий в законодательстве: сотрудникам за рубежом можно открывать счета в российских банках и получать оплату за труд в валюте.

Под действие поправок попадают следующие категории граждан-резидентов за рубежом, сотрудничающих с организациями-резидентами:

работники дипмиссий, консульств;
работники представительств при международных организациях за рубежом;
работники представительств федеральной исполнительной власти РФ за рубежом;
представители РФ при международных организациях или представители федеральной исполнительной власти РФ при международных организациях;
работники госучреждений за рубежом;
военнослужащие и другие работники, выполняющие свои обязанности за рубежом, по направлению федеральных властей;
работники НКО за рубежом;
журналисты за рубежом и т.д.

На заметку! Работники за рубежом могут получать по новым правилам не только заработную плату, но и денежное довольствие (содержание), любые другие выплаты, предусмотренные трудовыми отношениями. Начисления производятся согласно трудовым договорам (контрактам) и дополнительным соглашений к ним.

Резиденты внутри страны

Возможно ли начисление и выплата заработной платы в валюте, если и работник, и работодатель являются резидентами? Согласно ст. 9 ФЗ №173 валютные операции между резидентами, в том числе и по выплате заработной платы, запрещены. Исключения рассмотрены выше. Они не касаются взаимоотношений работников и работодателей-резидентов внутри страны.

Согласно законодательству РФ физические лица-резиденты — это:

граждане РФ;
иностранцы и лица без гражданства, имеющие вид на жительство в РФ (см. ст. 1-6 ФЗ №173).

Некоторые работодатели, стремясь сохранить ценные кадры компании-резидента внутри страны, дают указание финансово-экономической службе устанавливать и начислять заработную плату и иные выплаты, касающиеся трудовых отношений, работникам-резидентам в иностранной валюте, а выплату, согласно трудовому законодательству, производить традиционно – в рублях. Они мотивируют свою позицию тем, что в трудовом законодательстве отсутствует прямой запрет устанавливать оплату труда в валюте, а до момента выплаты сумм такая операция не является валютной операцией между резидентами, соответственно, под нормы ФЗ №173 не подпадает.

Позиция сама по себе шаткая, с точки зрения трактовки законодательных норм, может привести вместо ожидаемого положительного эффекта к реальным финансовым потерям для работодателя. Сотрудники Трудовой инспекции не раз отмечали, что начисление заработной платы в валюте может негативно сказаться на положении работника, если курс этой валюты падает, а не растет (см., например, Письмо №1810-6-1 Роструда от 24-06-09 г.).

Кроме того, последствия такого решения могут выражаться и в других негативных моментах:

Постоянное изменение условий уже заключенного трудового договора за счет изменения валютного курса без согласия одной из сторон. Согласно ТК РФ, такая ситуация является грубым нарушением законодательства (ст. 72 ТК РФ).
Необходимость отслеживать курс и контролировать изменения путем подписания дополнительных соглашений. Это неизбежно, если фирма не хочет нарушать закон. Указанные процедуры в разы увеличивают документооборот и нагрузку на кадровую службу фирмы. С учетом ежедневного изменения валютного курса, такую работу выполнить без упущений и нарушений практически невозможно.
Проблема при расчете пенсии для работника в будущем.

Резидент и не резидент

Ситуация, с точки зрения регулирования валютных операций, двоякая. С одной стороны, иностранная фирма-нерезидент может нанимать на работу россиян-резидентов в филиал или представительство на территории РФ. С другой стороны, и в российских компаниях, являющихся резидентами, трудятся работники – не резиденты, иностранные граждане. И в том и в другом случае возможны начисление и выплата заработной платы, аналогичных выплат, в иностранной валюте.

ФЗ №173 (ст. 9-1) предусматривает ограничения только том в случае, если две стороны трудового договора, контракта являются резидентами, а ст. 6 прямо говорит о возможности валютных операций между резидентами и нерезидентами. Исключения по этой статье не касаются трудовых отношений и сумм оплаты труда.

Рассмотрим ситуацию, при которой иностранный гражданин является сотрудником российской фирмы-резидента. В общем случае возможны два варианта:

сотрудник имеет вид на жительство и является резидентом РФ;
сотрудник имеет иные документы, дающие ему право находиться на территории РФ временно, и является нерезидентом.

Правовые нормы запрещают начислять и выплачивать заработную плату в валюте постоянно проживающему на территории РФ иностранцу (лицу без гражданства) – обладателю вида на жительство. В то же время они дают возможность, если это не противоречит законодательству, выплачивать валютный эквивалент заработной платы иностранным гражданам-нерезидентам.

На заметку! Вид на жительство может быть выдан как иностранному гражданину, так и лицам, не имеющим гражданства. Документ подтверждает право его владельца проживать на территории РФ постоянно (ст. 2-1 ФЗ №115 «О правовом положении иностранных граждан…»).

При выплате заработной платы работнику фирмы-резиденты, согласно ст. 14-1 ФЗ №173, имеют право открывать валютные счета в уполномоченных банках, если это не противоречит законодательным нормам, о которых шла речь выше. При этом в ст. 14-2 говорится о ведении валютных выплат через такие счета по правилам Центробанка. Контролирующие органы нередко делают вывод об обязательности выплат валютного эквивалента заработной платы исключительно посредством банковских операций. Они считают нарушением выплату этих же сумм через кассу.

Между тем арбитражные суды поддерживают в этом вопросе работодателя и считают, что выплата через кассу заработной платы в валюте работнику-нерезиденту вполне законна (определение №19914/13 27- 01-14 г. ВАС РФ и ряд аналогичных документов). Сотрудник-нерезидент, не высказавший желания получать оплату труда через банковский счет, может получить ее в кассе. Со стороны работодателя-резидента нарушений в этом случае нет, поскольку исполнение требований трудового законодательства вменяется ему в обязанность.

Главное

Поправки в ТК РФ, принятые в этом году, решают вопрос выплат заработной платы и аналогичных ей сумм в валюте, в случае если и работник, и работодатель являются резидентами РФ, а получатель находится за пределами страны. Теперь подобную операцию можно провести через счет, открытый в российском банке.

Прочих категорий резидентов и нерезидентов нововведения не коснулись: в трудовых отношениях по схеме «резидент-резидент» на территории России валютные выплаты под запретом. Если же хотя бы одна из сторон трудовых отношений является нерезидентом, проблем в выплатах, согласно законодательству, не возникает.

Расчеты в иностранной валюте между резидентами и оплата услуг иностранных контрагентов: как сделать все по закону?

Все расчеты, выполняемые в иностранной валюте, в нашей стране регулируются Федеральным законом от 10 декабря 2003 года №173-ФЗ «О валютном регулировании и валютном контроле» и статьей 317 Гражданского кодекса РФ. В положениях этих документов изложен законный порядок осуществления процедуры валютных операций между резидентами и нерезидентами России и другие особенности валютных платежей.

Расчеты в иностранной валюте между резидентами: нюансы процедуры

Законодательство не запрещает резидентам РФ открывать валютные счета в банках, а вот безналичные валютные операции между резидентами не разрешены, о чем сказано в пункте 1 статьи 9 Закона №173-ФЗ. Но в этой же статье упомянуты особые случаи, когда расчеты в иностранной валюте между резидентами допускаются. И таких ситуаций довольно много:

При перечислении средств в рублях со счета, открытого одним резидентом за пределами России, на счет другого резидента в одном из отечественных банков либо с местного счета на тот, который имеется у второго резидента в зарубежном банке.
При перечислении с одного счета, открытого резидентом за рубежом, на зарубежный счет другого резидента.
При проведении резидентами-юрлицами целого ряда операций в валюте, зачисленной на их зарубежные счета. Сюда входят заработные выплаты сотрудникам расположенных за рубежом представительств, оплата и возмещение командировочных расходов работникам таких филиалов, если они были командированы в страну с представительством или в любую другую страну за границей.
При совершении покупок в магазинах дьюти-фри, при продаже товаров либо оказании услуг по маршруту следования транспорта за рубежом.
При уплате различных бюджетных сборов и налогов в иностранной валюте в федеральный или муниципальный бюджет соответствующего государства.
При переводе валюты между двумя физическими лицами-резидентами с условием, что перевод производится с российского на зарубежный счет. При этом размер суммы перевода не должен превышать 5000 долларов или ее эквивалент в рублях по курсу Центробанка России на день осуществления перевода.
При переводе иностранной валюты с иностранных счетов физического лица-резидента РФ в Россию на счета других физических лиц-резидентов, открытых в российских банках.
Если валютный перевод производится с российских счетов на зарубежные между физическими лицами-резидентами, которые имеют тесные родственные связи, например являются супругами.
При расчетах, связанных с получением банковских/коммерческих кредитов в уполномоченном банке.
При операциях, связанных с получением валютных ценностей в порядке наследования.
При переводах в дипломатические представительства валютной заработной платы на счета физических лиц-резидентов, которые там работают.

Читать еще: Обмен валюты биткоин на рубль

На заметку

Валютными резидентами РФ автоматически считаются все граждане России, кроме тех, кто проживает за рубежом в течение года без въезда на территорию РФ. Но при посещении России даже на один день непрерывность данного срока нарушается, и человек автоматически превращается в валютного резидента.

Всего в законе указано 30 пунктов, на основании которых могут производиться валютные переводы между лицами-резидентами.

Со стороны соответствующих органов валютные операции, которые ведут юридические лица, подлежат обязательному валютному контролю. В частности, при оформлении расчетного документа в обязательном порядке требуется указывать соответствующий код, позволяющий определить экономический смысл этой операции. Отсутствие информации может послужить основанием для отказа в осуществлении перевода.

При переводе физическим лицам предоставление обосновывающих документов является обязательным в случае:

переводов денежных средств в размере не более 5000 долларов на счета физических лиц-резидентов;
переводов средств на счета физических лиц-резидентов, состоящих в близком родстве.

Если валютный перевод осуществляет юридическое лицо, то в некоторых случаях также требуется предоставление подтверждающих документов (в банк, кредитную организацию). К таким относятся счета-фактуры, договоры, контракты, инвойсы и прочие документы, на основании которых производится валютный перевод.

Оплата услуг иностранных контрагентов

В статье 6 Закона №173-ФЗ утверждается, что на валютные операции между резидентами и нерезидентами РФ ограничения практически не распространяются. Исключением (и правомерным опасением государства) являются операции, которые могут вызвать серьезное сокращение золотовалютных резервов страны или привести к колебаниям валютного курса. Ограничения также могут быть установлены для поддержания стабильности платежного баланса РФ. При устранении обстоятельств, вызвавших ограничение подобного рода, контролирующие органы обычно разрешают проведение валютных операций.

Кроме этого, Центробанком РФ по отношению к кредитно-финансовым учреждениям установлен ряд требований, касающихся оформления документов для валютных сделок. Например, предусмотрена обязательная идентификация персоны, продающей или покупающей иностранную валюту. Эта информация должна вноситься в документы, оформляемые при совершении валютной сделки.

К самым распространенным операциями, производимым юридическими лицами-резидентами, можно отнести оплату услуг иностранных контрагентов. На объемы средств, выводимых за рубеж при осуществлении покупки товаров или услуг, российское законодательство ограничений не устанавливает. Но вместе с этим отношения экспорта-импорта с участием отечественных компаний полностью подпадают под Инструкцию Банка России от 16 августа 2017 года №181-И [1] . Указанный документ устанавливает определенные обязательства российских компаний в сфере оформления сделок в валюте с иностранными партнерами.

Согласно новой инструкции, пакет документов, которые нужно подавать в банк для валютного контроля, значительно изменился. Паспорт сделки был упразднен, и компании теперь необходимо только ставить контракт по импорту на сумму более трех млн рублей (или на эквивалентную сумму в валюте) на учет. Если сумма контракта меньше трех млн, но при этом больше 200 000 рублей, то его можно не ставить на учет, но потребуется направить в банк для подтверждения дополнительные документы по сделке. Если сумма не достигает 200 000 рублей, то ни ставить контракт на учет, ни предоставлять дополнительные документы не нужно.

В соответствии с новой инструкцией, больше не требуется готовить для банка справку о валютных операциях. До 2018 года при совершении сделки на сумму свыше 100 000 долларов организация должна была отослать агенту валютного контроля пакет документов, подтверждающих необходимость совершения такого платежа. С 2018 года для осуществления крупных валютных перечислений понадобится оформить лишь справку о подтверждающих документах. Сами документы нужно подавать в банк вместе со справкой, а их список определяется особенностями проведения операции. Например, для сделок по оплате товаров или услуг, полученных от иностранных контрагентов, подтверждающими документами будут являться таможенная декларация и прочие перевозочные или товаросопроводительные документы.

При необходимости списания валюты со счета в банк также подается распоряжение о списании средств и одновременно с этим предоставляется уникальный номер контракта, полученный при постановке на учет [2] .

Все основные документы по валютной сделке компания оформляет самостоятельно. Но, согласно инструкции, данную обязанность можно возложить на обслуживающий банк, конечно, только в том случае, если тот является агентом валютного контроля. Для этого потребуется направить в банк всего лишь пакет документов и заполнить соответствующее заявление.

Особенности учета валютных операций

Порядок любых валютных расчетов и учет таких операций регламентируется и детально описывается российским законодательством. Основными документами в этой сфере является Инструкция по применению единого плана счетов [3] , а также ранее упомянутый Закон №173-ФЗ.

В бухгалтерском учете валютные операции должны быть отражены одновременно и в рублевом эквиваленте по курсу Центробанка, и в иностранной валюте. Обычно в отчетности все суммы валютных операций отражаются в рублях, а валютные суммы являются только дополнительной информацией, в первичных документах — и в рублях, и в валюте. Для правильного проведения учета валютных операций важно точно определить дату совершения самой операции. Именно от этой даты зависит валютный курс, на основании которого бухгалтер пересчитывает валюту в российские рубли.

В бухгалтерском плане счетов для обобщения сведений о движении валютных денежных средств на счете любого резидента служит счет 52. Именно он используется для проведения операций с валютой в бухгалтерском учете любого предприятия. Кроме того, компания может дополнительно открывать субсчета для российских кредитных учреждений и для счетов в иностранных банках (субсчета 52-1 и 52-2).

Чтобы грамотно осуществлять расчеты в иностранной валюте, необходимо не только хорошо знать российское законодательство, но и иметь некоторый опыт в оформлении документов. Помощь надежного банка позволит не запутаться в тонкостях законодательства и при этом не переплатить за услуги.

Через какой банк можно проводить расчеты в иностранной валюте?

Всеми валютными переводами в России уполномочены заниматься только банки-агенты валютного контроля. Они скрупулезно проверяют правильность оформления всех документов, осуществляют валютный контроль при сделках и даже могут взять на себя обязанность заполнения всех необходимых документов.

В качестве примера такого банка можно привести «ЮниКредит Банк», основанный в 1989 году как «Международный Московский Банк» и ставший первой отечественной финансово-кредитной организацией, привлекшей к формированию своего капитала средства иностранных банковских учреждений. Сегодня 100% акций «ЮниКредит Банк» принадлежат UniCredit Group.

Сейчас банк является одной из крупнейших кредитных организаций в России. Он предлагает исчерпывающий перечень банковских услуг практически любым клиентам: физическим лицам, финансово-кредитным учреждениям, малому и среднему бизнесу. Оказывает банк и услуги валютного контроля.

Обратившись в «ЮниКредит Банк», клиент способен выполнить операцию в иностранной валюте в отношении почти всех стран мира. Это возможно благодаря обширной корреспондентской сети кредитной организации. Если у клиента имеется счет только в одной конвертируемой иностранной валюте, он может отправить перевод практически в любой валюте мира, включая редкие: банк конвертирует средства при переводе.

В 2019 году «ЮниКредит Банк» отметил свое тридцатилетие и занял первое место в рейтинге «100 надежных российских банков — 2019» по версии журнала Forbes.

* «ЮниКредит Банк» работает на основании Генеральной лицензии на осуществление банковской деятельности №1 Банка России.

Как зарабатывать валюту, живя в России

28 января 2016 в 10:58

Эмма Каирова

Переводы

Я переводчик-фрилансер, я живу в России, и часть моих клиентов — иностранные компании, которые оплачивают мои услуги долларами или евро. Что, в общем-то, совсем не редкость в случае с переводчиками. Приходили такие клиенты (и продолжают приходить) сами — туда, где я их с нетерпением жду: профиль в LinkedIn на трёх доступных мне языках, аккаунты на фриланс-биржах (помимо международных бирж для всех подряд существует несколько ресурсов только для переводчиков — proz.com, translatorscafe.com), на собственном сайте.

Я перевожу с английского и иногда с немецкого. Специализируюсь на рекламе, текстах для СМИ и прочих материалах «для людей», где важны качество и стиль изложения. Расценки разные — от 8 до 20 евроцентов за слово. Зависит от тематики, срочности и прочих запросов клиента. Выгодно это было всегда — услуги перевода у «наших иностранных партнёров» традиционно ценятся выше, а сегодня и вовсе, благодаря катастрофе с курсами, прямо звёздный час. Правда, и конкуренция возросла. Все, кто раньше обслуживал российский рынок по невысоким ставкам, в текущих непростых условиях перестали сводить концы с концами и, преодолев страхи, стали выходить-таки на рынок международный, где радостно хватаются за предложения, которые в мирные времена у переводчиков было принято гордо игнорировать.

Из особенностей работы с иностранцами могу отметить разве что стремление работать «по-белому», что я как законопослушный предприниматель всячески поощряю и поддерживаю. Если российский бизнес из числа мелкого и даже среднего всегда готов скинуть денег на QIWI или WebMoney, а от выгодной всем оплаты по безналу иногда с удивлением и непониманием отказывается, то какой-нибудь немецкий-бюргер-продавец-одиночка непременно первым делом уточнит, сможем ли мы с ним официально оформить сделку и провести оплату.

Олеся Воробьёва

Украшения в Instagram

Моя работа — это изготовление свадебных и вечерних украшений для причёсок. Я живу в России всю свою жизнь и люблю эту страну, но в связи с тем, что курс доллара неизменно растёт, ещё летом 2015 года передо мной встала проблема снижения покупательной способности. Что же делать в таком случае? Ведь все материалы, которые мы закупаем для изготовления украшений, иностранного производства, и как бы мы ни старались держать ценник на среднем уровне, себестоимость изделий неизменно растёт, а работать себе в убыток не хочется никому.

Решение выйти на иностранный рынок пришло само собой. Жители Европы и США всегда ценили ручную работу. Мы разослали коммерческие предложения по свадебным салонам — благодаря Instagram их найти было довольно просто — и буквально в течение недели получили несколько ответов. Оказалось, что качество наших украшений и низкая стоимость ( она намного ниже, чем у американских дизайнеров) — это именно то, что нужно! Тем более что для нас было большим бонусом то, что мы не тратим деньги на рекламу наших украшений, ведь свадебные салоны сами занимаются рекламой в своём регионе.

Читать еще: Штрафные санкции валютный контроль

Второй способ поиска клиентов — это реклама на иностранных свадебных ресурсах и в Instagram. С покупателями оттуда необходимо строить диалог, понимать и решать их проблему. Ведь невесты очень чувствительны и хотят выглядеть идеально! Если вы им даёте ощущение счастья и волшебства, то больше ничего и не требуется. Счастлива невеста — счастливы становимся и мы!

Наша выручка зависит от сезона и количества заказов, минимальная сумма нашего дохода от иностранных клиентов в 2015 году была 500 долларов в месяц.

Артём Кулик

Экскурсии по Москве

Во время путешествий по Европе мы с другом посещали множество экскурсий. Вернувшись в Москву и изучив рынок, мы пришли к выводу, что качественных экскурсий по Москве на английском языке очень мало, а спрос существует. Сначала поработав гидами и разобравшись в рынке, мы организовали компанию WalkswithFolks, которая занимается пешими экскурсиями по Москве.

Заработок сильно зависит от сезона. Стоимость экскурсии на одного человека приблизительно 100–115 долларов: в стоимость входит оплата посещения музеев и достопримечательностей, а также услуги гида — с одного человека можно получать около 50 долларов. Учитывая, что с января по март количество туристов в Москву из англоязычных стран сильно сокращается, рассчитывать на гарантированный заработок нельзя.

Западные туристы изучают международные туристические платформы — Tripadvisor, Lonely Planet и т. д. Мы стараемся размещаться на известных англоязычных ресурсах и за счёт отзывов подниматься выше в рейтингах. В будущем рассматриваем возможность напрямую выходить на иностранных туроператоров.

Дмитрий Григорьев

программист, основатель платформы для фрилансеров Rubrain

Офшорное программирование

Я всю свою жизнь занимаюсь программированием. Много лет был главным программистом, а затем IT-директором первой и самой крупной биржи фрилансеров в Рунете. Пару лет назад я принял решение уйти с проекта (вместе со всем топ-менеджментом из-за смены акционеров), и с тех пор ко мне самому стали обращаться как к фрилансеру. Самые интересные для меня предложения были от иностранных компаний: интересные не только финансово, но и по содержанию. Уезжать из России не входило в мои планы, так что я стал отсюда работать удалённо. С этого момента я стал получать оплату преимущественно в долларах. В среднем в месяц выходило около 5–7 тысяч долларов. Всё зависело только от моего желания и возможностей взять новые проекты.

Работать с западными заказчиками безумно интересно: это новый способ коммуникации — как корпоративной, так и межличностной. Тут, пожалуй, и начались сложности: я понял, что моего знания языка не хватает, чтобы быстро и эффективно общаться с иностранными коллегами по задачам. У меня нормальный разговорный уровень английского, которого хватало, чтобы общаться за границей и читать разную профессиональную литературу. Но я всё равно тратил много времени и нервов на перевод, на подбор подходящих выражений и т. п.

Возможно, это старомодно, но я из тех людей, которые очень много внимания уделяют порядку и закону. Мои друзья в шутку называют меня «пенсом» («пенсионером»). Для меня важно, чтобы моя работа и мой доход были полностью легальные, правильно облагались налогом и т. п. Это моя принципиальная позиция как профессионала и гражданина. Пообщавшись со своими коллегами-фрилансерами, я понял, что у них похожие проблемы: их профессионализм гораздо выше их языковых знаний, и они хотят иметь легальный доход, чтобы опираться на него — да хоть при подаче документов на ипотеку. Большинство из нас 25–35-летние молодые люди, так что вопрос ипотеки не теоретический.

Так мы с друзьями решили сделать новый проект, который помогает фрилансерам работать с иностранными клиентами: сам их находит, берёт на себя все переговоры и обсуждения на английском языке, оформляет гонорар официально. Не знаю, что у нас получится, амбиции, опять-таки, могут звучать пафосно, но хочется донести всему свету: эти мифические парни, которые побеждают во всех мировых олимпиадах по программированию, не мифические. Они у нас, и с ними можно и нужно комфортно работать. Сейчас большой спрос на программирование для мобильных устройств. Но и у специалистов по web дефицита в количестве заказов также нет. Средняя зарплата хорошего программиста — около 50–90 долларов в час. Всё зависит от объёма задач и заказчика.

Наталья Король

Сдача недвижимости на Airbnb

Мы поняли, что хотим и готовы принимать гостей со всего света, после того, как в режиме couchsurfing остановились на четыре дня у прекрасной семьи в центре Цюриха. Многих россиян радует всё то, что они наблюдают в Европе, но немногие из них готовы мыслить и вести себя как европейцы. Поэтому далеко не все реагируют спокойно, когда им рассказываешь, что в свой свежепостроенный дом ты готов впускать незнакомцев. Хотя на самом деле через наш дом проходит столько людей (и знакомых, и незнакомых), что нам с мужем уже не представляется жизнь без Airbnb-гостей!

Как сделать жильё востребованным? Для начала сделать его уникальным и поражающим воображение. То есть не уставать мечтать и искать надёжных застройщиков для воплощения своих мечт. Строительство качественного дома для ПМЖ — это большие расходы, и я с самого начала была настроена отбивать их с помощью самого же дома. Поэтому он у нас такой вот необычный-экологичный-шарообразный. Я веду блог в инстаграме (@nata_king) и делюсь со своими читателями огромным опытом, что накопился за время строительства и эксплуатации нашего купольного дома. Через этот же блог продвигаю и тему аренды комнаты (или даже целого дома). Конверсия отличная, лояльность аудитории (более 4 тысяч подписчиков) даёт о себе знать.

Аренда комнаты у нас стоит 30 долларов в день, и занято обычно до 15 дней в месяц — это 450 долларов. Также минимум два раза в месяц у нас арендуют весь дом. Без учёта дополнительных услуг (питание, развлекательная программа и прочие организационные моменты) аренда дома стоит 180 долларов в день. Это ещё 360 долларов. Итого имеем примерно 810 долларов в месяц. Учитывая, что это не основной источник дохода нашей семьи, а я всё равно в декрете по беременности и дом родной покидать не люблю, расклад мне видится более чем позитивным.

При этом нам приходится тратить деньги на еду для гостей (включено в стоимость при аренде комнаты), стирку постельного белья, полотенец и уборку. Удивительно, но пока абсолютно все наши гости были из России (чаще всего из Питера). Хотя изначально мы думали, что тема Airbnb будет востребованнее у иностранцев, поэтому и профиль нашего дома на этом ресурсе заполнила я по-английски. Это, кстати, ещё больше пугает людей, не понимающих, как можно сдавать такой новый дом, да ещё и русским? Но, слава богу и хорошей карме, в дом наш попадают исключительно классные ребята. Я даже не могу выделить кого-то конкретного, но объединяет всех наших гостей как минимум одно качество — они не пьют и не курят (это условие обозначено в объявлении на Airbnb). Эти два действия недопустимы в нашем доме, поэтому за его целостность и невредимость мы не беспокоимся.

В каких случаях выплачивается зарплата в иностранной валюте

Резиденты, работающие за границей

работники дипмиссий, консульств;
работники представительств при международных организациях за рубежом;
работники представительств федеральной исполнительной власти РФ за рубежом;
представители РФ при международных организациях или представители федеральной исполнительной власти РФ при международных организациях;
работники госучреждений за рубежом;
военнослужащие и другие работники, выполняющие свои обязанности за рубежом, по направлению федеральных властей;
работники НКО за рубежом;
журналисты за рубежом и т.д.

Читать еще: Срок предоставления документов по валютному контролю

Резиденты внутри страны

Согласно законодательству РФ физические лица-резиденты — это:

граждане РФ;
иностранцы и лица без гражданства, имеющие вид на жительство в РФ (см. ст. 1-6 ФЗ №173).

Кроме того, последствия такого решения могут выражаться и в других негативных моментах:

Постоянное изменение условий уже заключенного трудового договора за счет изменения валютного курса без согласия одной из сторон. Согласно ТК РФ, такая ситуация является грубым нарушением законодательства (ст. 72 ТК РФ).
Необходимость отслеживать курс и контролировать изменения путем подписания дополнительных соглашений. Это неизбежно, если фирма не хочет нарушать закон. Указанные процедуры в разы увеличивают документооборот и нагрузку на кадровую службу фирмы. С учетом ежедневного изменения валютного курса, такую работу выполнить без упущений и нарушений практически невозможно.
Проблема при расчете пенсии для работника в будущем.

Резидент и не резидент

сотрудник имеет вид на жительство и является резидентом РФ;
сотрудник имеет иные документы, дающие ему право находиться на территории РФ временно, и является нерезидентом.

Главное

Зарплата в валюте вернулась

Новые правила выдачи заработной платы

С 16.02.2018 вступили в силу поправки в статью 131 Трудового кодекса РФ, которые позволяют в некоторых случаях платить сотрудникам заработную плату в иностранной валюте. Нововведения предусматривают возможность получения определенными категориями проживающих и работающих за пределами Российской Федерации граждан РФ (по нормам валютного законодательства — физические лица-резиденты) положенного им денежного содержания, денежного довольствия, заработной платы и иных выплат ‎непосредственно в иностранной валюте.

Выплата зарплаты в валюте по новым правилам возможна для физических лиц-резидентов, которые выполняют трудовые обязанности, возложенные на них юридическими лицами-резидентами и оговоренные в трудовых договорах, за пределами Российской Федерации. К таким лицам относятся, в первую очередь:

работники дипломатических представительств и консульских учреждений Российской Федерации;
сотрудники представительств Российской Федерации при международных организациях (в иностранных государствах), а также представительств Российской Федерации и федеральных органов исполнительной власти за рубежом;
представители (постоянные представители) Российской Федерации или представители (заместители представителей) федеральных органов исполнительной власти при международных организациях;
представители федеральных органов исполнительной власти и их заместители за рубежом;
работники расположенных за пределами территории Российской Федерации государственных учреждений;
лица, направленные федеральными органами исполнительной власти за пределы территории Российской Федерации для оказания технического содействия и исполнения иных обязанностей (например, военнослужащие);
иные граждане, которые работают за пределами страны (к примеру, собственные корреспонденты, представители коммерческих организаций).

Выплата зарплаты в иностранной валюте должна осуществляться в рамках заключенных контрактов (служебных контрактов, допсоглашений к ним) или трудовых договоров. При этом перечислять деньги позволят на открытые в уполномоченных банках на территории РФ счета.

К чему готовиться работодателям

Для тех, кто осуществляет свою трудовую деятельность на территории РФ, ничего не изменится. Очевидно, что поправки в ТК РФ касаются довольно узкого круга работодателей: тех, у кого есть сотрудники за рубежом. Для них выплата заработной платы в валюте очень выгодна, поскольку бизнес, фактически имеющий валютную выручку, сможет избежать потерь от двойной конвертации. Она возникает, когда компания, имеющая валютную выручку и выплачивающая заработную плату в рублях, сначала конвертирует валюту на своих счетах и перечисляет рубли в качестве заработной платы сотрудникам, а потом рубли вновь конвертируются в валюту, чтобы эти средства могли использовать работники, находящиеся в другом государстве, объясняет управляющий филиалом АКБ «ФОРА-БАНК» в г. Санкт-Петербург Наталия Яшева. Эксперт уверена, что подобная лояльность со стороны государства — это один из шагов к глобализации, позволяющий расширить возможности компаний и сократить ряд их издержек, связанных, в том числе, с волатильностью на рынке валют.

Те, кто захочет платить зарплату в валюте, должны будут открыть валютный счет (если его еще нет), а в дальнейшем отчитываться по нему так же, как и сейчас, предполагает г-жа Яшева. По ее мнению, никаких новых обязанностей у работодателей не появится. Вся нагрузка по предоставлению отчетности ляжет на уполномоченные банки. Соответствующие изменения и пояснения должен будет дать Центральный банк.

Заместитель генерального директора компании «Кадис Плюс» Елена Ноздрюхина, в свою очередь, отмечает, что если работодатель намерен воспользоваться новым правом и будет выплачивать зарплату в иностранной валюте, он должен помнить о корректном оформлении отношений с сотрудником. В частности, в трудовом договоре обязательными являются условия оплаты труда, т. е. указывается размер тарифной ставки или оклада, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты. Изменяя условия об оплате труда, нужно составлять допсоглашение к трудовому договору с работником. Поскольку законодатель намерен внести изменения в статью ТК РФ о формах оплаты, можно предположить, что изменится система оплаты труда таких работников. А значит, без допсоглашения к трудовому договору не обойтись.

Возможны ли злоупотребления

Послаблениями при проведении валютных операций, конечно, могут воспользоваться недобросовестные предприниматели. Это может выразиться, например, в попытках незаконного вывода средств за границу. Но масштабы этих афер вряд ли будут крупными и, скорее всего, останутся именно попытками, поскольку Центральный банк уполномочит агентов валютного контроля (т. е. банки) тщательно отслеживать данный вид операций, включать их в определенные формы отчетности в целях формирования платежного баланса и контроля за оттоком денежных средств за границу, уверена Наталия Яшева.

Кроме того, польза от расширения списка разрешенных операций с валютой намного больше, говорит эксперт. Поэтому Минфин не побоялся выступить с такой инициативой.